Le père bénéficie :

• de 3 jours ouvrables pour la naissance de l’enfant. Ces 3 jours peuvent être pris séparément ou non mais à une date proche de la naissance en accord avec l’employeur.
• de 11 jours consécutifs (ou 18 jours en cas de naissances multiples) dans la limite des 4 mois de l’enfant. L’employeur doit être averti au moins 1 mois avant la date de début du congé paternité (Article L1225-35 du Code du travail). Ces jours peuvent être cumulés avec les 3 jours.